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Potentiale nutzen reduziert Stress

Wer hat eigentlich keinen Stress? Wohl kaum jemand. Was allerdings den persönlichen Umgang mit dieser Plage betrifft - da gibt es wohl ganz erhebliche Unterschiede. Und hier ist viel zu…

Diversity-Coaching & -Management

Wir Menschen sind verschieden - niemand von uns gleicht jemand anderem. Und das ist gut so. Diese Verschiedenheit ist Kristallisationskeim unserer eigenen Identität. Wir sind unverwechselbar. Manchmal machen uns Unterschiede…

Coverstory: Mut zum Nein

Man muss nicht immer "Ja" sagen, um anderen zu gefallen. Nicole Makarewicz interviewt meincoach.at und die klinische Psychologin Mag. Magdalena Pointner für das Monatsmagazin 'moments' zum Thema "Mut zum Nein".…

Blogparade ‚Boreout – Krankheit oder Langeweile?‘

Blogparade 'Boreout - Krankheit oder Langeweile?' Organisations- und Managementberater-Kollege Frédéric Jordan in Stäfa, Schweiz, hat zu einer Blogparade (u.A.) zum Thema 'Boreout - Krankheit oder Langeweile?' eingeladen. Er wünscht sich…

„1000 Tode schreiben“

In neun Tagen ans Ende des Universums Tag 2 Am Tag nach seiner problemlosen Geburt wird unser Sohn F ins Kinderspital überwiesen. Es dürfte Fruchtwasser in die Lunge gekommen sein,…

Best-Practice-Workshop

Best-Practice-Workshop "Wenn wir nur wüssten, was wir alles wissen..." Haben Sie sich auch schon einmal darüber gewundert, über welche Kenntnisse und Fähigkeiten Ihre MitarbeiterInnen verfügen - und weshalb dieses Wissen…

Innovationsmanagement – Innovationsberatung

Innovationsmanagement - Innovationsberatung Wie kann heute passen, was gestern war? In der Innovationsberatung stimmen wir Ihr Wissen, Ihre Kernkompetenzen und Ihre innovatorischen Leistungen Schritt für Schritt auf ein neues Geschäftsmodell…

Tetralemma-Aufstellung

Tetralemma-Aufstellung zur Entscheidungshilfe Aufstellungen sind für systemisches Coaching, systemische Beratung häufig verwendete Methoden, um komplexe Zusammenhänge und emotionale Zustände zu untersuchen und Veränderungsmöglichkeiten zu erarbeiten. Die Tetralemma-Aufstellung hat eine besondere…

wingwave-Coaching

wingwave-Coaching - mehr Leistung, weniger Blockaden wingwave ist eine besondere Form des systemischen Coachings. Es wirkt rasch, zielgenau und nachhaltig beim Abbau von Angst ("ich trau' mich einfach nicht..."), Stress…

Projekt-Management und darüber hinaus

Beitrag zur Blogparade 'Beyond Project Management': Projekt-Management und darüber hinaus Berater-Kollege Marcus Raitner, München, hat zu einer Blogparade mit dem Thema 'Beyond Project Management' eingeladen. Hier mein Beitrag dazu. Über…

Blogparade ‚Beyond Project Management‘

Marcus Raitner, Beraterkollege in München, hat zu einer Blogparade über das Thema 'Beyond Project Management' eingeladen. Er wünscht sich dazu Antworten auf folgende Fragen: Wie sieht das Projektmanagement von morgen…

systemisches Coaching, systemische Beratung

systemisches Coaching, systemische Beratung Systemische Beratung geht davon aus, dass wir uns in unterschiedlichen Systemen bewegen (die eigene Person, Familie, Arbeitsteam, Organisation...). Systemisches Coaching bedeutet konkret, die Aufmerksamkeit beim Coaching,…

Technische Beratung

Outsourcing aus Kostengründen führt bekanntermaßen zur Know-How-Verlagerung an einige wenige externe Spezialisten. Zunehmendes Offshoring hat  darüber hinaus über die vergangenen zwei Jahrzehnte einen Abfluss und damit Komplettverlust an technischem Know-How…

Beziehung – Versoehnung – Spiritualität

Ein erfolgreicher Kaufmann, 58, wird von der Vergangenheit eingeholt. Vor Jahren sei er einmal von einem Geschäftspartner „hineingelegt“ worden, zu dem er damals in einer fast freundschaftlichen Beziehung gestanden hatte.…

Coaching-Prozess: Ablauf und Schritte

Ablauf und Schritte im systemischen Coaching-Prozess Den systemischen Coaching-Prozess für Einzelpersonen und Teams gestalten wir gemeinsam und einvernehmlich. Wichtigste Voraussetzung Ihrerseits ist Ihre eigene Veränderungsbereitschaft - erkennbar z.B. am verlässlichen…

Gespraechsvorbereitung: Aufstellung und Rollenspiel

Verhandlungs- und Gespraechsvorbereitung Ein Abteilungsleiter, 39, in einem Großunternehmen mit anspruchsvollen Entwicklungs-Aufgaben in der Kommunikationstechnik befasst, steht vor einer schwierigen Aufgabe: Er ist von seinem langjährigen Kunden zu einer Vergabeverhandlung…

Science-Industry-Talk 2014: Talent(e) finden und fördern

Science-Industry-Talk 2014: Talent(e) finden und fördern Die Serie der Science-Industry-Talks wird vom IST-Austria gemeinsam mit der Industriellenvereinigung (IV) veranstaltet, um die Verbindung zwischen Wissenschaft und Industrie zu stärken. Die Veranstaltung…